POSTEAZĂ ANUNŢ GRATUIT www.bursa.ro     IMOBILIARE   PIAŢA MUNCII SERVICII FIRME  100 SERVICII PARTICULARI  100 OFERTE LOCURI MUNCĂ  104 CERERI LOCURI MUNCĂ  31 PROPUNERI AFACERI  62 TRADUCERI  42 MEDITAŢII  51   DIVERSE   AUTO PIAŢA MUNCII OFERTE LOCURI MUNCĂ adaugă un anunţ la această rubrică ANUNŢ DE  RECRUTARE ŞI SELECŢIE ACET S.A. Suceva anunţă declanşarea procedurii de selecţie a candidaţilor pentru funcţia de Director General al societăţii, în conformitate cu prevederile Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 109/2011 privind guvernanţa corporativă a întreprinderilor publice, cu modificările şi completările ulterioare şi ale Legii societăţilor nr. 31/1990, republicată, cu modificările şi completările ulterioare. CONDIŢII DE PARTICIPARE Candidaţii pe care dorim să îi identificăm în procesul de selecţie pentru nominalizarea în vederea numirii Directorului General al ACET S.A. Suceava trebuie să îndeplinească cumulativ următoarele condiţii obligatorii: a) au absolvit studii universitare în domeniul ştiinţelor economice, ştiinţelor juridice sau ştiinţelor inginereşti; b) au experienţă în domeniul economic, tehnic sau juridic de cel puţin 10 ani; c) au cel puţin 10 de ani de experienţă profesională; d) au experienţă relevantă în consultanţă în management sau în funcţii de conducere exercitate la nivelul autorităţilor publice ori în funcţii de administrator sau director, precum şi orice alte funcţii de conducere în cadrul întreprinderilor publice ori societăţilor din sectorul privat, de cel puţin 7 ani; e) au experienţă în funcţii de administrator sau director ocupate în baza prevederilor Legii nr. 31/1990, dobândită în cadrul întreprinderilor publice ori societăţilor din sectorul privat de cel puţin 4 ani; f) nu se află în niciuna dintre situaţiile prevăzute la art. 4, art. 12 alin. (3), art. 36 alin. (7) din OUG nr. 109/2011, cu completările şi modificările ulterioare; g) nu au fost condamnaţi(te) definitiv printr-o hotărâre judecătorească pentru săvârşirea unei infracţiuni contra umanităţii, contra statului sau contra autorităţii, infracţiuni de corupţie şi de serviciu, infracţiuni contra înfăptuirii justiţiei, infracţiunii de fals, infracţiunii contra patrimoniului, pentru infracţiunile prevăzute de Legea nr. 129/2019 pentru prevenirea şi sancţionarea spălării banilor, precum şi pentru instituirea unor măsuri de prevenire şi combatere a finanţării terorismului, cu modificările şi completările ulterioare, sau pentru infracţiunile prevăzute de Legea nr. 85/2014 privind procedurile desăvârşite cu intenţie care ar face-o incompatibile cu exercitarea funcţiei; h) nu au făcut poliţie politică, aşa cum este definită prin lege; i) nu se află în conflict de interese care să îi(le) facă incompatibili(e) cu exercitarea atribuţiilor specifice postului pentru care a aplicat; j) au capacitate deplină de exerciţiu; k) sunt apţi din punct de vedere medical; l) nu au înscrisuri în cazierul fiscal; m) nu au înscrisuri în cazierul judiciar; n) îndeplinesc toate criteriile cerute prin O.U.G. nr.109/2011 privind guvernanţa corporativă a întreprinderilor publice, cu completările şi modificările ulterioare, profilul postului şi de legislaţia aplicabilă funcţiei. CRITERII DE SELECŢIE Aceste criterii sunt competenţe şi trăsături necesare candidaţilor pentru a putea îndeplini cu succes rolul care le-a fost atribuit; aceste criterii sunt grupate în următoarele grupe: competenţe specifice sectorului de activitate al întreprinderii publice, competenţe de importanţă strategică/tehnică, competenţe de guvernanţă corporativă, competenţe sociale şi personale, experienţă pe plan local şi internaţional, trăsături specifice postului, alinierea cu Scrisoarea de aşteptări şi alte criterii. Criteriile de selecţie, ponderile, pragurile minime şi grila de punctare sunt detaliate în profilul postului şi al candidatului, aprobat de Consiliul de administraţie, şi sunt ancorate în Scrisoarea de aşteptări a acţionarilor. MODALITATEA DE EVALUARE Evaluarea candidaţilor se realizează prin analiza dosarului de candidatură, solicitarea de clarificări scrise, analiza declaraţiei de intenţie, verificarea referinţelor, verificarea activităţii desfăşurate anterior, interviu de selecţie finală, evaluarea comportamentală din cadrul interviurilor. În funcţie de decizia Consiliului de administraţie, pot fi utilizate şi probe specifice de tip centru de evaluare sau interviu intermediar de selecţie. Modul de derulare şi planificarea etapelor procesului de selecţie, precum şi conţinutul dosarului de candidatură sunt prezentate în detaliu pe paginile de internet www.acetsv.ro şi www.pluri.ro. MODALITATEA ŞI TERMENUL DE DEPUNERE A CANDIDATURILOR Dosarele de candidatură vor fi, în mod obligatoriu, depuse până la data de 18.09.2026, ora 15:00, atât pe suport de hârtie, la Sediul ACET S.A. Suceava, situat în str. Mihai Eminescu, nr.5, cod poştal 720183, Suceava, jud. Suceava, cât şi în format electronic, la adresa de e-mail 109@pluri.ro şi, aşa cum este prezentat în instrucţiunile de depunere a candidaturii postate pe paginile de internet menţionate anterior. PROTECŢIA DATELOR CU CARACTER PERSONAL Prezenta procedură de recrutare şi selecţie se desfăşoară cu respectarea Regulamentului (UE) 2016/679 al Parlamentului European şi al Consiliului din 27 aprilie 2016 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce priveşte prelucrarea datelor cu caracter personal şi privind libera circulaţie a acestor date (GDPR). Datele cu caracter personal furnizate de candidaţi sunt prelucrate exclusiv în scopul derulării procedurii de selecţie, în temeiul consimţământului exprimat prin FORMULARUL 4, şi nu sunt divulgate terţilor în afara cadrului legal. Candidaţii beneficiază de drepturile prevăzute de Regulament, respectiv dreptul de acces, de rectificare, de ştergere, de restricţionare a prelucrării, de opoziţie şi de portabilitate a datelor, care pot fi exercitate prin cerere transmisă la adresa de e-mail dpo@acetsv.ro. CELE MAI NOI ANUNŢURI IMOBILIARE   PROPRIETAR vând teren intravilan (curţi-construcţii demolabile...   IMOBILIARE   PROPRIETAR vând teren intravilan (curţi-construcţii demolabile...   IMOBILIARE   Apartament cu 2 camere, situat pe Soseaua Pantelimon 365,...   IMOBILIARE   VAND 50ha Muntii Bucegi de la Pestera Ialomicioara pana...   PIAŢA MUNCII   SPITALUL Municipal Moreni, cu sediul în Moreni, jud.Dambovita,...   PIAŢA MUNCII   ANUNŢ DE RECRUTARE ŞI SELECŢIE ACET S.A. Suceva anunţă...   PIAŢA MUNCII   ANUNŢ DE RECRUTARE ŞI SELECŢIE ACET S.A. Suceva anunţă...   PIAŢA MUNCII   COLEGIUL Naţional „Mihai Eminescu”,cu sediul în Oradea, str.Roman...   DIVERSE   ANUNŢ public privind decizia etapei de încadrare TZMO...   DIVERSE   LICHIDATORUL judiciar RISE INSOLVENCY S.P.R.L., în temeiul art. 42,...   DIVERSE   CII Raţiu Elisabeta inregistrat in cadrul U.N.P.I.R. sub...   DIVERSE   CII Raţiu Elisabeta inregistrat in cadrul U.N.P.I.R. sub...   AUTO   PERSOANA FIZICA vând autovehiculul electric si înmatriculat...   AUTO   DACIA DUSTER 1.5 dCi Prestige -2018. Vând Duster din 2018,...   AUTO   CII COMAN AUREL vinde RENAULT MEGANE la licitatie in 03...   AUTO   SC Besta Slimlife SRL vinde autospeciala Ford Transit...

Imobiliare Vânzări | Imobiliare Cumpărări | Imobiliare Închirieri Oferte | Imobiliare Închirieri Cereri | Imobiliare Schimburi | Servicii Firme | Servicii Particulari | Oferte Locuri Muncă | Cereri Locuri Muncă | Propuneri Afaceri | Traduceri | Meditaţii | Vânzări | Cumpărări | Anunţuri Diverse | A.G.A | Licitaţii BRM | Licitaţii | Citaţii | Pierderi | Auto Vânzări | Auto Cumpărări | Auto Transporturi Copyright © 2026 SC Meta Ring SRL. Toate drepturile rezervate

...